החברה העירונית לראש העין ע"ש קימרלינג בע"מ מכריזה בזה על איתור מועמד/ת למשרת מנהל/ת טכני להיכל התרבות בחברה. תואר המשרה: מנהל/ת טכני להיכל התרבות היקף המשרה: 100% כפיפות: מנכ"ל החברה או מי מטעמו
תיאור התפקיד ותחומי אחריות: מנהל/ת טכני להיכל התרבות יהיה אמון על התחומים הבאים בחברה:
1. תחזוקת תשתיות, מערכות וציוד היכל התרבות:
איתור תקלות ובלאי;
מתן מענה לפניות בנושאי ציוד, ניקיון, תחזוקה, תשתיות ליקויים ותקלות בטיחותיות;
ביצוע תיקונים לתשתיות, מערכות וציוד באופן עצמאי;
בקרה על ניקיון היכל התרבות;
פתיחה וסגירה של הכניסות אל היכל התרבות;
מתן התראה לממונה הישיר בדבר כל תקלה משמעותית המצריכה הזמנת נותני שירותים חיצוניים לטיפול בה;
2. אספקת והתקנת ציוד:
העברת ציוד בלתי תקין לתיקון ואספקת ציוד חלופי;
אספקת ציוד מתכלה ובלתי מתכלה
התקנת ציוד נדרש (כגון: תאורה, הגברה, ציוד חשמלי ועוד) או פנייה לגורמי מקצוע לצורך התקנה;
אחסון הציוד במקומות הייעודיים;
רישום מסודר של ציוד שהותקן או נגרע ועדכון המנהל הישיר;
3. סיוע בשמירה על בטיחות היכל התרבות: איתור מפגעים, הצבת שילוט ו/או גידור המתריע בפני סכנה וטיפול במפגעים;
4. ניהול, תיאום ופיקוח על ספקים ונותני שירותים בתחום התחזוקה;
5. איסוף וריכוז דו"חות ביצוע ו/או אירועים חריגים;
6. ניהול תקציב תחזוקה;
מאפייני התפקיד:
ידע במערכות חשמל ומיזוג
יכולת טכנית וכושר ביצוע גבוה
סדר וארגון
עבודה גם בשעות בלתי שגרתיות
השכלה:
בעל תואר אקדמאי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמאיים בחו"ל. או
הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק הנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג 2012 באותם תחומים, ובעל ניסיון מקצועי כמפורט להלן. או
תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל או
אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל. או
ניסיון של 5 שנים ומעלה בתחום הניהול הטכני במוסד תרבות שווה ערך בהיקפו להיכל התרבות העירוני
ניסיון מקצועי וכישורים:
ניסיון בהתקנה ותיקון מערכות מיזוג, הגברה ותאורה;
אחריות, אמינות, ראש גדול, יחסי אנוש מצוינים ותודעת שירות גבוהה
כללי:
העסקה כפופה להצגת אישור משטרה בדבר אי קיום עבר פלילי בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימיים תשס"א – 2001.
חוזה העסקה יימסר ע"י החברה.
פרטים והבהרות ניתן לפנות אל ________________.
בקשות למועמדות בצירוף קורות חיים יש להגיש עד תאריך 23.6.22 בשעה 12:00 למשרד משאבי אנוש בחברה, בדוא"ל ________________________
